Длкументы для возмещение от ФСС в 2024 году
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Длкументы для возмещение от ФСС в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Узнайте о специальных промокодах на Займер, которые помогут вам получить скидку при использовании сервиса. Промокоды представляют собой уникальные комбинации символов, которые можно ввести в соответствующее поле при оформлении заявки.
Нововведение в 2017 – справка-расчет
На основании приказа Минтруда РФ работодатели, претендующие на возврат денежных средств из ФСС, с 1 января 2017 года будут обязаны, наряду со стандартным пакетом документов предоставлять справку-расчет. Нововведение связано с передачей налоговым органам контроля над страховыми выплатами.
В справку вносятся следующие сведения:
- общая сумма задолженности по платежам на начало и конец требуемого периода
- сумма к оплате
- дополнительные начисления
- расходы непринятые к зачету
- сумма, возмещенная соцстрахом
- зачтенные платежи
- сумма, израсходованная на выплату по обязательному страхованию
- выплаченные взносы
- сумма списанной задолженности.
Если сумма взносов, начисленная в определенном месяце, не превышает суммы начисленных сотрудникам пособий, возврат денег из ФСС может быть осуществлен несколькими способами:
- Сокращение суммы взносов в последующие месяцы на сумму переплаты по пособиям до окончательного устранения разницы. Актуально для предприятий на ОСНО, которые произвели обязательные выплаты из собственных средств.
- Возврат расходов. Наиболее приемлемый вариант, когда по первым подсчетам общая сумма уплаченных пособий не сможет быть погашена за счет выплаты взносов, а также для предприятий, применяющих спец.режим.
Шаги, которые необходимо сделать работодателю для получения «живых» денег из ФСС:
- В 10-дневный срок с момента образования долга за ФСС обратиться в филиал Фонда по месту регистрации предприятия.
- Подать заявление, написанное в произвольной форме или по образцу, применяемому в данном отделении соцстраха.
- Представить полный комплект требуемых документов, включая расчет по форме 4 ФСС.
На какую сумму возмещения может рассчитывать компания
Работодатель планирует расходы на охрану труда за счет собственных средств. Для этого он составляет План мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам спецоценки. На основе этого плана, узнав сумму, на которую он может рассчитывать из Фонда, работодатель составляет План финансового обеспечения предупредительных мер. Затем работодатель относит заявление в Фонд вместе с документами, которые подтверждают намерения о расходовании средств. Чтобы вы ничего не забыли, повесьте на стену схему «Финансовое обеспечение предупредительных мер».
Важно! Если организация имеет непогашенную задолженность по уплате взносов, штрафов, пени на дату подачи заявления в СФР, в приеме заявления откажут.
Пошаговый алгоритм: финансовое обеспечение предупредительных мер
| Шаг 1 | Расчет суммы возмещения и планирование затрат |
|---|---|
| Шаг 2 | Подача заявления на финансовое обеспечение в СФР — до 1 августа |
| Шаг 3 | Получение согласования от Социального фонда России |
| Шаг 4 | Приобретение необходимого для охраны труда за счет компании |
| Шаг 5 | Подача заявления в СФР на возмещение с актами и платежными поручениями — до 15 декабря |
| Шаг 6 | Получение средств от Социального фонда России |
| Шаг 7 | Отчет Фонду о целевом расходовании средств |
Как вернуть деньги из ФСС
Для расчета максимальной суммы, которую можно возместить от ФСС, воспользуйтесь формулой:
(Взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний, Расходы на выплату обеспечения по страхованию от несчастных
начисленные организацией за предыдущий год) — (случаев и профзаболеваний, произведенные организацией)*20% в предыдущем году
Такое условие установлено в абзаце 3 пункта 2 Правил.
Для организаций с численностью до 100 человек, которые в течение двух предыдущих лет вообще не финансировали профилактику травматизма, нужно дополнительно соблюдать два условия:
— сумму возврата страховых взносов нужно рассчитывать с учетом страховых взносов не за прошлый год, а за предыдущие три года;
— максимальная сумма возврата страховых взносов должна быть не больше общей суммы страховых взносов организации за текущий год.
Такие правила установлены в абзацах 4–6 пункта 2 Правил.
Дополнительные документы, которые вправе запросить ФСС
Кроме документов из перечня будьте готовы предоставить дополнительные данные. ФСС вправе запросить:
- трудовой договор с работником, чтобы подтвердить основания для выплаты пособия;
- заверенную копию трудовой книжки внешнего совместителя, чтобы подтвердить стаж для больничных или декретных пособий;
- приказ о приеме на работу для сверки с трудовой книжкой и договором;
- штатное расписание для проверки размера окладов;
- положения об оплате труда и о премировании;
- должностные инструкции работников;
- табель учета рабочего времени для сверки количества отработанных дней и пропущенных по болезни;
- расчетные ведомости по начислению заработной платы;
- карточки индивидуального учета начисленных выплат и страховых взносов для контроля расчетов пособий;
- приказы на материальную помощь;
- приказы о назначении пособий работникам;
- платежные документы на выдачу зарплаты, пособий.
Для удобства приведем список документов для возмещения каждого вида пособия.
Документы для возврата больничных из ФСС в 2024 году:
1. Заявление о возврате средств
Для начала процедуры возврата больничных пособий из ФСС, необходимо подать заявление на имя руководителя территориального органа ФСС. Заявление должно содержать следующую информацию:
- полные персональные данные работника;
- приведение фактов, по которым основывается обоснование требования;
- подтверждающие документы, включая паспорт и медицинскую документацию;
- реквизиты банковского счета для перевода суммы возврата;
- дата и подпись работника.
2. Справка учета больничных листов
Для возврата больничных пособий необходимо предоставить ФСС справку, основными документами, входящими в состав справки, являются:
- Копия справки учета больничных листов;
- Лист-приказ на выдачу листка нетрудоспособности;
- Копия медицинского освидетельствования;
- Иные документы, подтверждающие факт временной нетрудоспособности.
3. Договор страхования
В случае, если работник имеет договор страхования от несчастных случаев на производстве (ДСНС), необходимо предоставить копию данного договора в ФСС.
4. Документы, подтверждающие факт нахождения на больничном:
- Копии больничных листов;
- Справки от медицинского учреждения, подтверждающие факт временной нетрудоспособности;
- Медицинские осмотры и заключения;
- Амбулаторные карты и выписки из медицинских учреждений;
- Другая медицинская документация.
Уточнение условий по категориям
В соответствии с новыми правилами, уточнились условия получения возмещения средств на охрану труда в 2024 году в зависимости от категории предприятий. Разграничение происходит на основе количества работников и стажа работы.
- Категория 1: предприятия с численностью работников менее 50 человек и стажем работы менее 2 лет. Возмещение средств составляет 100% от затрат на охрану труда.
- Категория 2: предприятия с численностью работников менее 100 человек и стажем работы от 2 до 5 лет. Возмещение средств составляет 70% от затрат на охрану труда.
- Категория 3: предприятия с численностью работников свыше 100 человек и стажем работы более 5 лет. Возмещение средств составляет 50% от затрат на охрану труда.
- Категория 4: предприятия, не входящие в категории 1, 2 и 3. Возмещение средств не предусмотрено.
Уточнение условий по категориям поможет предприятиям определить свой статус и получить соответствующее возмещение средств на охрану труда из ФСС в 2024 году.
Возможные сроки уплаты
В соответствии с информацией, предоставленной ФСС, возмещение можно получить в течение определенного срока после подачи заявления. Обычно время рассмотрения заявления составляет не более 30 дней с момента его подачи. Однако в некоторых случаях срок рассмотрения может быть увеличен до 45 дней.
Важно отметить, что для получения возмещения необходимо предоставить все необходимые документы, подтверждающие факт оказания медицинских услуг и расходы, понесенные по этому поводу. Их перечень можно найти на официальном сайте ФСС или уточнить у представителей организации.
После положительного решения ФСС и получения возмещения, сумма будет перечислена на указанный ранее банковский счет в течение 5-7 рабочих дней. В случае отрицательного решения также будет прислано уведомление с пояснением причин отказа.
Правила и условия для возвращения больничного из ФСС в 2024 году
Для того чтобы вернуть больничный из ФСС в 2024 году, необходимо соблюдать определенные правила и условия. Ниже приведены основные требования:
- Обратиться в ФСС по месту регистрации и предоставить необходимые документы.
- Предоставить медицинское заключение о наличии заболевания или травмы, которое требует получения больничного листа.
- В случае если работник получает больничный по причине COVID-19, необходимо предоставить положительный результат теста на коронавирус. В противном случае, работник должен предоставить другие медицинские документы, подтверждающие наличие заболевания или травмы.
- Соблюдать сроки, установленные законодательством для предоставления больничного листа. В случае просрочки, работник может лишиться права на возмещение пособия.
- Предоставить справку или заключение от врача, подтверждающие необходимость продолжения больничного листа.
- Следовать инструкциям и рекомендациям ФСС по оформлению больничного листа и получению возмещения пособия.
- В случае если работник был госпитализирован, необходимо предоставить выписку из медицинского учреждения о сроках и причинах госпитализации.
- Учитывать, что в случае непредоставления необходимых документов или несоблюдения правил и условий, работник может быть отказано в возмещении пособия по больничному листу.
Основные меры ФСС по возмещению затрат в 2024
Для реализации данной цели ФСС разработал ряд мер, которые предусматривают упрощение и автоматизацию процедур возмещения. В частности, в 2024 году введено электронное взаимодействие с ФСС, что позволяет снизить административную нагрузку на работодателей и ускорить процесс возмещения затрат.
- Одной из ключевых мер является введение системы электронного документооборота между ФСС и работодателями. Теперь компании могут представлять отчеты и документы в электронной форме, что значительно экономит время и средства на оформление документации.
- ФСС также активно работает над упрощением процедуры возмещения затрат по заработной плате. В 2024 году предполагается внедрение системы автоматического начисления страховых взносов, что поможет минимизировать ошибки и упростит взаимодействие с ФСС.
- Еще одной важной мерой ФСС является усиление контроля за выполнением работодателями обязательств по оплате страховых взносов. В 2024 году планируется внедрение мобильного приложения, которое позволит работодателям быстро и удобно контролировать статус оплаты страховых взносов.
Какие затраты ФСС возмещает в 2024 году
Фонд социального страхования (ФСС) играет важную роль в обеспечении социальной защиты граждан России. В 2024 году ФСС предусмотрел возмещение ряда затрат, связанных с медицинскими услугами и компенсацией потерь доходов.
Одной из ключевых областей затрат, которые ФСС будет возмещать в 2024 году, является медицинское обслуживание граждан. Фонд предусмотрел финансирование процедур, связанных с диагностикой, лечением и реабилитацией различных заболеваний. Это включает в себя костюмы для медицинского персонала, расходные материалы, необходимые для проведения операций, и другие медицинские товары.
-
Кроме того, ФСС будет возмещать следующие затраты:
- Компенсацию потерь доходов работающим гражданам в случае временной нетрудоспособности или прохождения курса лечения
- Профилактику и лечение определенных заболеваний
- Социальную поддержку семей, находящихся в трудной жизненной ситуации
- Оплату санаторно-курортных путевок для граждан, нуждающихся в лечении и реабилитации
Срок, установленный для проведения процедуры возмещения
Оперативность возврата средств расходов предприятию зависит от отсутствия ошибок в представленных документах. При отсутствии претензий со стороны специалистов фонда возврат средств производится в отведенные сроки.
| Условия проведения процедуры | Срок возврата |
| Основанием для возврата является представленный пакет документов | 10 дней со дня представления документов |
| В отношении документов осуществляется камеральная проверка | 3 месяца со дня подачи заявления в составе пакета документов |
| Возврат сумм сопровождается проведением выездной проверки | 2 месяца со дня вынесения решения по проверке |
ФСС имеет право на проведение камеральной проверки для подтверждения правомерности расходов страхователя. В рамках проверки ФСС может затребовать ряд документов, касающихся произведенных расходов. Заявленные в требовании документы должны быть представлены в течение 10 дней со дня получения запроса. При отсутствии возможности работодатель должен дать письменный отказ. За каждый из отсутствующих документов налагается штраф в размере 200 рублей.
По результатам мероприятия контроля ФСС направляет решение о подтверждении расходов или отказе в возмещении. После получения положительного решения ИФНС составляет поручение отделению Федерального Казначейства. Сумма по истечении 3 дней поступает на расчетный счет организации или ИП.